2024.10.21(mon)
お仕事ID:50809
プロジェクトリーダー（在宅可）
リモート可
フレックス
土日祝休み
複数名採用枠
駅徒歩5分以内
500万円～700万円 / 年収
ギグワークスクロスアイティ株式会社
- 最寄駅
- 都営三田線「内幸町駅」A3出口より徒歩4分
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 職種
- プログラマ
- 雇用形態
- 正社員
求人募集要項
仕事内容
- 仕事内容
- インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy（ギグエコノミー）」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。
当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。
あなたには、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネージャーが編成するプロジェクトチームに参画し、要件定義や設計レビュー、メンバーの業務管理や製品の品質管理などをお任せします。
【具体的な業務内容】
■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど
■チームメンバーの人的管理、開発業務の進行管理
■タスクの洗い出し、担当の割り振り
■進捗確認・報告
■課題が発生した場合の対応指示・報告
＜当社の特長＞
■幅広い業種のクライアントからの多彩なプロジェクトがあり、マルチなスキルが身につけられます。実績としては卸業・小売業の販売管理システム、流通管理システム、在庫管理システムなどが多いです。
■創業から48年にわたる歴史と豊富なノウハウにより、強固な経営安定性があります。「作ったら終わり」ではない、お客様の立場に立った開発姿勢が評価され、継続したお付き合いの顧客からのリピート受注があり、安定受注を実現しています。
＜働き方の特長＞
■全社でのリモートワーク実施率は約7割。プロジェクトの状況にもよりますが、フルリモート勤務も可能です。フレックス勤務と合わせて自由度の高い働き方ができ、仕事とプライベートの両立が可能です。
■プロジェクトの進行管理、スタッフ管理、品質管理などで大きな裁量が与えられ、やりがいを実感できます。5～10名の開発チームを率いてお客様の要望に応えていく経験を重ねることで、リーダーシップを養えます。将来的にはプロジェクトマネージャーへのポジションアップも目指せます。
応募の対象者
- 必須スキル
- ・5名前後の開発チームにおけるリーダー経験
・半年以上の開発案件に関わった経験
・Java、.net、C#のいずれかの知識と理解
- 歓迎スキル
- ・Java、.net、C#を使用した開発経験
・未経験の分野に対しても積極的に吸収しようとする、チャレンジ精神を持つ方
・業務に関する「報・連・相」がきちんとできる方
・得意先やチームメンバーに対して円滑に意思疎通ができる、コミュニケーションを取れる方
・チームメンバーに対して配慮を持って接することができ、指導や育成ができるリーダーシップがある方
- ツール・
言語 - Java、C#
担当工程
- 担当工程
- 要件定義、基本設計（外部設計）、詳細設計（内部設計）、開発（コーディング／プログラミング）、テスト、リリース、運用・保守
勤務条件
雇用形態
- 正社員
給与
500万円～700万円 / 年収
- 月給例
- ・基本給：295,000円〜460,000円・役職手当：5,000円〜40,000円※残業手当は別途全額支給いたします。
- 賞与・
昇給・他 - ・昇給：年1回（7月）・賞与：年2回（6月・12月）
勤務地
東京都港区
- 最寄駅
- 都営三田線「内幸町駅」A3出口より徒歩4分
勤務時間
09:00～18:00
- 残業時間
- 10～20時間程度/月
休日と休暇
- 年間休日
- 125日
- 休日と休暇
- ・完全週休二日制（土日）
・祝日
・夏季休暇（7月～9月の間で3日間）
・年末年始休暇（12月～2月
待遇と福利厚生
- 各種制度
- ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金）
・各種手当（資格取得手当など）
・従業員持株会制度
・育児・介護休業制度
・慶弔休暇
・独身寮あり（ワンルーム）
・会社所有の福利厚生施設あり（軽井沢）
【教育制度】
・資格取得援助・資格取得手当など
・技術研修
・ヒューマンスキルアップのための研修
（ロジカルシンキング、タイムマネジメント、コミュニケーション能力など）
・管理職研修
・部内研修他あり
【研修制度】
・ビジネスマナー研修
・新人研修＜技術研修＞
・管理職研修
・外部の研修期間にて研修
⇒ラーニングエージェンシー利用（さまざまな研修を受講することが可能）
【自己啓発支援制度】
・資格取得支援金（一時金、手当金あり）
【待遇・社内制度】
・半期毎kickoff会議&懇親会＆忘年会＆拠点毎レクリエーションを実施
・永年勤続表彰制度
毎年kickoff会議&懇親会時に表彰し、会社から賞品を進呈します
・新規事業案を社内公募！
新人・若手・中堅社員問わずアイデアを募集しています。ぜひ、入社後に新規事業を考えてみませんか？
- その他
- 株式会社オルタナエクスは、「マーケティング×DX」の実践を支援する東証プライム上場企業・株式会社クロス・マーケティンググループのグループ会社として「マーケティング×テクノロジー×クリエイティブ」の分野でお仕事をご紹介しています。
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勤務先の企業情報
会社名
ギグワークスクロスアイティ株式会社
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