2024.11.27(wed)

お仕事ID:51167

エンジニアリングマネージャー候補

NEW
リモート可
時短勤務可
土日祝休み
上場大手企業
700万円~900万円 / 年収
株式会社うるる
最寄駅
都営地下鉄大江戸線勝どき駅 A5出口 徒歩9分
勤務時間
09:00~18:00
職種
システムエンジニア
雇用形態
正社員

求人募集要項

仕事内容

仕事内容
横断組織にて、全社的にアジリティの高い開発の実現を牽引いただきます。
「技術戦略課」はいわゆる「CTO室」を指し、VPoE主導のもと全社のエンジニアリングに対する課題解決を行います。

【具体的な業務内容】
・人材育成・組織改善施策の計画と実施
・開発体制、開発プロセスの改善施策の計画と実施
・開発ルールの定義、管理、運用、統制
・開発時利用ツール・サービスの評価、購買
・IT統制支援

【各プロダクトにおける開発の進め方】
当社ではアジャイル開発を推奨しており、大部分の開発チームではスクラムを使用してアジャイルな開発を行っております。
主な使用言語はPHP7(Laravel)となっており、インフラ構成はAWS(EC2、ElasticBeanstalk、Lambdaなど)です。
開発するストーリーはPivotal Trackerにて管理されており、ストーリーの作成はメンバー全員で行い、エンジニアも新機能の提案が積極的にできる環境になっています。
着手したストーリーの実装後は、Pull Request、動作確認、コードレビューを経て本番環境にデプロイされます。
また、必要であれば実装した内容などをQiita Teamなどでドキュメントを共有します。

応募の対象者

必須スキル
・エンジニア組織におけるマネジメント経験もしくはそれに近しい経験
・Webサービスの開発工程全般(要件定義、設計?実装、テストまで)の経験(自社、受託問わず)
・Web系言語を用いた開発経験(PHPのような軽量言語の経験があると望ましいです)
・PL、PM等、開発工程におけるマネジメントの経験
・AWS等クラウドの利用経験
※情シス系のご経験ではなく、開発実務経験がありエンジニアと共通認識を持って会話を出来る方を求めています。
※ITコンサル出身の方でも、上流工程のみではなく実際に開発経験をお持ちの方を求めています。

担当工程

担当工程
要件定義、基本設計(外部設計)、詳細設計(内部設計)、開発(コーディング/プログラミング)、テスト、リリース、運用・保守

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

700万円~900万円 / 年収

賞与・
昇給・他
昇給年2回(4月、10月)・賞与年2回(6月、12月

勤務地

東京都中央区

最寄駅
都営地下鉄大江戸線勝どき駅 A5出口 徒歩9分

勤務時間

09:00~18:00

残業時間
20時間以上/月

休日と休暇

年間休日
128日
休日と休暇
・完全週休2日制(土日祝)・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ※2021年度年間休日128日・有給休

待遇と福利厚生

各種制度
・昇給年2回(4月、10月)・賞与年2回(6月、12月)・各種社会保険完備・交通費支給(月額上限5万円)・成長支援制度・社内公募型ジョブリクエスト制度・ヤクルト製品1日1本無料・リラックスルーム(マッサージチェア常設)完備・時差勤務制度・在宅勤務制度・在宅勤務環境整備のレンタルサービス有・在宅勤務手当支給
その他
株式会社オルタナエクスは、「マーケティング×DX」の実践を支援する東証プライム上場企業・株式会社クロス・マーケティンググループのグループ会社として「マーケティング×テクノロジー×クリエイティブ」の分野でお仕事をご紹介しています。

「Web/EC/ITに特化した実績」を強みとして、事業会社やWeb制作会社、EC運営企業、マーケティング企業等を幅広く扱うと共に派遣から正社員等、求職者様の多様なニーズに合わせてオーダーメイドで求人の提案を行っています。
他にもハローワーク未掲載の求人も多数扱っておりますので、是非ご応募ください。

勤務先の企業情報

会社名

株式会社うるる

担当アドバイザーよりおすすめポイント
開発の実務に留まらず、事業成長に必要な視点や全社最適を考える視座・全社的な施策を推進していく力を身に着けていけることが大きなメリットのポジションです。

2024年10月1日に会員機能(マイページ)をリリースいたしました。
会員にご登録されていない方は、「未登録の方はこちら」のボタンからご登録をお願いいたします。

※2024年9月30日時点で当社から求人情報の提供を受けている方、及び求人選考中の方にはメールにて会員IDおよび初期パスワードをお送りしておりますのでご確認ください。
メールが届いていない場合は、お手数ですが当社担当者宛てにご連絡ください。

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就業開始~稼働中
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定期的な面談によって、継続的なキャリア支援とサポートを行います。
再度キャリアサポートをご希望の場合、マイページの就業状況を変更するとお仕事のご紹介を再開できます。

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