2025.06.18(wed)

お仕事ID:52414

自社サービスの事業責任者候補/リモート勤務

NEW
リモート可
服装自由
フレックス
土日祝休み
500万円~700万円 / 年収
アーチーズ株式会社
最寄駅
東急東横・田園都市線・東京メトロ半蔵門・副都心線「渋谷」駅徒歩6分、JR・銀座線「渋谷」駅徒歩7分
勤務時間
11:00~15:00
職種
ヘルプデスク・ユーザーサポート
雇用形態
正社員

求人募集要項

仕事内容

仕事内容
Archesが提供する「エキスパート・マッチング」サービスの事業責任者候補かつ、
東京オフィス立ち上げのミッションをお任せします。
本サービスでは、セールスチームが獲得した業界調査・インタビューのニーズに対して、
クライアントとの要件擦り合わせ、エキスパート(専門家)のリクルーティング戦略の企画・実行を、
適切にスピード感を持ってデリバリーします。

エキスパートのパイプライン管理、チームマネジメントはもちろん、
プロジェクトキックオフからクライアントコミュニケーション、
エキスパートのリクルーティングなどの業務を通じたPL責任をもった重要なポジションです。
これに加えて、オペレーションの改善や新規サービスのビジネスデベロップメントもお任せすることを想定しています。

レポートはCOO・執行役員であり、経営会議への参加も予定しています。

[業務例]
・担当アカウント・チームのP/L管理
・プロジェクトキックオフからクローズまでのクライアントコミュニケーション
・ 迅速な要件定義
・適切な頻度でのコミュニケーション、およびクライアントのエンゲージメント
・5~10名のアソシエイトを率いるチームマネジメント
・的確なエキスパートをリクルーティングするための采配、指揮
・チームメンバーの業務サポート
・経営課題に係るコーポレートタスク(領域は追ってご相談)
・新規チームメンバーの採用活動

応募の対象者

必須スキル
・人材/IT/SaaS/広告業界での法人営業経験 もしくは、コンサルティングファーム業界でのご経験
・課題発見および解決策の提示・実行のご経験
・ 英語力(日常会話レベル以上)

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

500万円~700万円 / 年収

月給例
月給:30万円~54万円 賞与回数:1回 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり
賞与・
昇給・他
年間賞与(平均1-2ヵ月分)、インセンティブ(4半期に1回)込み

勤務地

東京都渋谷区

最寄駅
東急東横・田園都市線・東京メトロ半蔵門・副都心線「渋谷」駅徒歩6分、JR・銀座線「渋谷」駅徒歩7分

勤務時間

11:00~15:00

残業時間
20時間以上/月

休日と休暇

休日と休暇
休日:土日祝休み
休暇制度:慶弔休暇、有給休暇、産休・育休、年末年始休暇
補足情報:・祝祭日休暇(勤

待遇と福利厚生

各種制度
健康診断、社会保険完備
補足情報:・健康診断(年1回) ・フレックス制 ・リモート勤務 ・自己学習支援(年間上限20万円) ・服装・髪色・ネイル自由 ・社員紹介手当》
受動喫煙防止対策
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
受動喫煙特記事項
喫煙可能区域での業務あり
その他
株式会社オルタナエクスは、「マーケティング×DX」の実践を支援する東証プライム上場企業・株式会社クロス・マーケティンググループのグループ会社として「マーケティング×テクノロジー×クリエイティブ」の分野でお仕事をご紹介しています。

「Web/EC/ITに特化した実績」を強みとして、事業会社やWeb制作会社、EC運営企業、マーケティング企業等を幅広く扱うと共に派遣から正社員等、求職者様の多様なニーズに合わせてオーダーメイドで求人の提案を行っています。
他にもハローワーク未掲載の求人も多数扱っておりますので、是非ご応募ください。

勤務先の企業情報

会社名

アーチーズ株式会社

担当アドバイザーよりおすすめポイント
知識シェアリングの機会を創出することで、エキスパート個人のキャリアにおいても、
新しい価値創造の場を提供できるプラットフォームになりたいと考えています。

2024年10月1日に会員機能(マイページ)をリリースいたしました。
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※2024年9月30日時点で当社から求人情報の提供を受けている方、及び求人選考中の方にはメールにて会員IDおよび初期パスワードをお送りしておりますのでご確認ください。
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就業開始までの流れ

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STEP2
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市場の傾向を含め、希望条件やご経験にマッチしたお仕事のご紹介
STEP3
当日にご紹介も可能です。
マイページで追加のお仕事紹介、紹介履歴と進捗状況を確認できます。
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選考~就業決定
STEP4
日程の調整や条件面の交渉など含めてフルサポート。
選考状況の確認とフィードバックを受け取れます。
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就業開始~稼働中
STEP5
定期的な面談によって、継続的なキャリア支援とサポートを行います。
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